Trong quá trình đó, nhiều tấm gương CBCĐ cơ sở tiêu biểu được tuyên dương Giải thưởng 28-7 vừa qua.
Anh Nguyễn Văn Hùng (29 tuổi), đang làm việc tại Công ty Cổ phần Cơ khí xây dựng thương mại Đại Dũng (huyện Bình Chánh) là tấm gương tiêu biểu về sự hòa đồng, làm việc trách nhiệm. Tuy tuổi đời và tuổi nghề còn trẻ nhưng anh Hùng là cầu nối quan trọng để NLĐ và lãnh đạo doanh nghiệp có tiếng nói chung. Anh chủ động đề xuất với Ban giám đốc công ty nâng các khoản phụ cấp về ốm đau, thai sản, hiếu hỷ, hỗ trợ tiền nhà trọ, chuyên cần, độc hại, bảo hiểm an toàn, chất lượng bữa ăn giữa ca... Đặc biệt, anh cùng Ban giám đốc thành lập Quỹ từ thiện Đại Dũng nhằm hỗ trợ công nhân gặp khó khăn, bệnh tật. Đến nay, Quỹ đã giúp đỡ 9 đoàn viên công đoàn với kinh phí hơn 600 triệu đồng.
Các Chủ tịch Công đoàn cơ sở tiêu biểu tại TP Hồ Chí Minh được tuyên dương Giải thưởng 28-7 năm nay.
Cũng hết lòng vì NLĐ, anh Phan Hoàng Bảo, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Sơn Á Đông (quận 8) đã khởi xướng nhiều phong trào chăm lo công nhân vào các dịp lễ, Tết. Nhờ sự tích cực của anh, NLĐ trong công ty được chăm lo, quan tâm về nơi vui chơi, giải trí, được tăng tiền ăn giữa ca lên 28.000 đồng/suất, hệ thống uống nước nóng lạnh được trang bị đến từng xưởng. Anh Bảo tâm huyết: “CBCĐ thực hiện chức năng đại diện cho quyền lợi NLĐ nên phải làm thật tốt để xứng danh là người đại diện một cách đầy đủ nhất. Khi nhận thấy môi trường làm việc chưa tốt, có vướng mắc thì phải quyết liệt tham mưu, đề xuất với lãnh đạo doanh nghiệp để có hướng hoàn thiện, giải quyết. CBCĐ nếu ngại ngùng, lo sợ bị ảnh hưởng quyền lợi bản thân thì sẽ không bao giờ chăm lo được quyền lợi chung; không thể là chỗ dựa vững chắc cho NLĐ”.
Hiện nay, hoạt động chăm lo cho công nhân viên chức, NLĐ của thành phố ngày càng được mở rộng về đối tượng, nâng cao chất lượng bằng các chương trình thiết thực như: Đào tạo, bồi dưỡng nâng cao tay nghề, chương trình “Tấm vé nghĩa tình”, hỗ trợ “Mái ấm công đoàn”, nhiều sân chơi cho NLĐ sau giờ làm việc… Đồng chí Trần Kim Yến, Chủ tịch Liên đoàn Lao động TP Hồ Chí Minh, cho biết: “Hằng năm, Liên đoàn Lao động Thành phố đều trao Giải thưởng 28-7 tặng những chủ tịch công đoàn cơ sở tiêu biểu để ghi nhận, đồng thời giúp lan tỏa tinh thần hết lòng chăm lo NLĐ của CBCĐ các cấp. Chúng tôi luôn yêu cầu CBCĐ phải sâu sát, gần gũi và nắm chắc tình hình công nhân, NLĐ; đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục và duy trì hiệu quả các phong trào thi đua lao động, thi đua yêu nước trong công nhân”.
Bài và ảnh: TRẦN TUYẾT